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金华市机构编制委员会办公室是市机构编制委员会的常设办事机构，在市机构编制委员会的领导下负责全市行政管理体制和机构改革以及机构编制的日常管理工作，既是市委的工作机构，又是市政府的工作机构，列市委机构序列。其主要职责：（一）贯彻执行党和国家有关行政管理体制、机构改革和机构编制管理的法规、政策；起草有关机构编制管理的规范性文件。（二）研究拟订全市行政管理体制和机构改革的总体方案，组织实施市级党政机构改革方案，审核县（市、区）党政机构改革方案，指导、协调全市各级行政管理体制改革、机构改革和机构编制管理工作。（三）审核市委、市政府各部门及部门管理机构、市政府派出机构、议事协调机构的办事机构的职能配置、机构设置、人员编制和领导职数，协调市级党政部门之间的职责分工及市直各部门与县（市、区）之间的事权划分；审核市人大、政协、法院、检察院机关以及民主党派、人民团体机关的职能配置、机构设置、人员编制和领导职数；审核县（市、区）党政机关工作机构的设置与调整；提出市、区行政编制分配的意见；审核全市各级行政编制总额。（四）研究拟订全市事业单位管理体制和机构改革方案；审核市委、市政府直属事业单位及市直各部门所属事业单位的机构编制；审核县（市、区）承担行政职能事业单位的类别和编制及相当于副科级以上事业单位的机构规格；指导并协调县（市、区）事业单位机构改革和编制管理工作；参与事业单位分类改革和事业单位参照公务员法管理的审核工作。（五）负责机构编制实名制管理和全市机构编制统计、机构编制数据库的管理工作；负责机关、事业单位财政统发工资的人员编制审核。（六）监督检查行政管理体制和机构改革以及机构编制法规、政策的执行情况，依法查处违反机构编制纪律的行为。（七）贯彻执行《事业单位登记管理暂行条例》及相关法规政策，监督指导全市事业单位登记管理工作；监督指导全市政务和公益中文域名注册管理工作。（八）指导协调全市机关事业单位编外用工的范围和总量控制；会同财政部门审批市级机关、事业单位编外用工的数额。（九）指导全市各类开发区行政管理体制改革和机构编制管理工作。（十）协助管理省以下垂直管理系统设在我市的行政、事业单位的机构编制工作。（十一）承办市委、市政府和市机构编制委员会交办的其他事项。
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